(唐燕)近年来，甘孜县认真贯彻落实中央、省、州有关党风廉政建设会议精神，围绕建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，全面落实党风廉政建设责任制，采取措施，狠抓落实，较好地推动了全县党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

　　县委、政府每年年初及时召开专题会议，分析、研究、落实责任制和反腐倡廉工作，定期召开常委会、专题会，听取工作汇报，研究解决重大问题。各单位量化责任，强化目标管理，把反腐倡廉纳入经济社会发展的总体部署，与经济工作、业务工作有机结合，做到同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩，并通过签订党风廉政建设责任书等形式抓落实，明确牵头部门和分管领导责任，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系，进一步增强了各级党政领导干部认真落实“一岗双责”的自觉性，4年来，县委、政府、共召开党风廉政建设和反腐专题会议9次，听取单位部门“一把手”工作汇报10余次。

　　坚持“大宣教”工作格局，紧扣“立党为公，执政为民、遵纪守法、清正廉洁”这一主题，采取贯彻会议精神、培训教育、制发文件、监督检查等多种措施，确保党员干部对《党章》、《党内监督条例》和《实施纲要》的贯彻落实。同时，广泛开展党风廉政宣传和权力观教育，使全县各级干部尤其是党员领导干部进一步增强理想信念，筑牢反腐倡廉的道德法纪防线。 4年来，全县共征订反腐书刊2000余册，印发宣传资料和干部廉政手册500余份，开展党纪政纪知识测试5次，集中收看正反典型电教片10余场(次)。

　　围绕干部群众关心的热点、难点问题，县纪检监察部门会同相关部门集中整治了医药购销和医疗服务中的开单提成、收受红包、吃回扣等不正之风，使药价平均下调20%，最终让利患者金额16.27万元；切实加强了对全县涉及民营经济、个体工商户收缴单位的收费依据、收费标准等内容的监督检查，共纠正违规收费行为8起，清减出38余项不合理收费项目，使人民群众的切身利益得到了较好保护；各区、乡(镇)也采取切实有效措施，对干部作风建设、弱势群体保护、涉农收费等工作中存在的问题进行专项整治，取得了较好成效。

　　抓载体，拓宽反腐倡廉工作领域。将反腐倡廉教育纳入党支部“三会一课”中，作为党建工作考核的一项重要内容，加强监督考核。在县党校培训工作中增加反腐倡廉内容，增强党政领导干部廉洁自律意识；在提高领导干部廉洁自律专题民主生活会上，采取“走出去，请进来”的形式，加强对全县各单位民主生活会的指导，并通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等方式，狠抓廉洁自律各项规定的贯彻落实；同时，全县上下紧紧围绕开展“学习贯彻党章、加强党的先进性”主题教育活动和廉政文化活动，通过召开专题党课、悬挂廉政公益广告牌、参加党章知识竞赛等形式，深入推进反腐倡廉教育工作。

　　认真落实县委制定的《关于加强干部监督、规范行政行为的若干规定》，严格执行领导干部廉洁自律“三项制度”和外出请销假制度以及领导干部任期经济责任审计制度，切实做到“三必审”(即离任必审、任期届满必审、有问题必审)。按照“四大纪律、八项要求”的各项规定，加强了对领导干部经商、办企业和配偶、子女从业情况的监督检查，全面实行领导干部重大事项和经济收入申报制度，有效地规范了各级干部的廉洁自律行为。加强对县乡换届工作的监督，下发了《关于在甘孜县换届工作中进一步严肃组织人事纪律的通知》，重申了中央和省、州委的有关规定，并在具体工作中，采取廉政谈话、任前谈话、诫勉谈话等方式，加强对领导干部尤其是“一把手”权利运用的教育监督。4年来，听取领导干部述职述廉311人次，任前谈话216人次，诫勉谈话30人次，实现了干部监督关口前移，坚决防止了用人上的不正之风。

　　高度重视群众信访接待工作，推行信访接待“首问负责制”和“机关下访”工作制度，不定期地深入到全县各区、乡(镇)和问题突出、群众意见大的地方，开展信访回访排查。此外，还积极拓宽群众信访渠道，组建开通了甘孜县廉政网上举报系统，实现了在线举报网上回复。同时，县纪检监察机关始终保持反腐败的高压态势，加大了对腐败案件的依法查办力度。4年以来，共受理的群众来信来访73件次，初核73件，答复73人次，立案查处违纪案件11件，给予党纪政纪处分18人，为17名党员干部澄清事实，依法予以了保护。