“引育留”！ 看巴中人才工作如何发力 | 巴中向新振兴提速

四川新闻网-首屏新闻消息 记者张韵晗

人才是第一资源，创新驱动本质是人才驱动。巴中市委五届九次全会提到，要建设人才创新集聚地，提升科技创新服务能力，深入推进产教融合发展，优化产业人才培育模式，更大程度激发创新发展活力。

今年4月，巴中市委组织部组织小分队前往西安交通大学、重庆大学、四川大学等知名高校，开展城市宣介和人才政策宣讲。此次活动聚焦能源化工、先进材料、电子信息、低空经济等重点产业链的人才需求，吸引了1500余名优秀学子前来咨询报名，成为巴中市人才招引工作的生动写照。

工作现场（受访者供图）

引才聚才 人才政策优化升级

人才政策是引才聚才的核心支撑与关键磁场。

去年9月，巴中市发布《2024年下半年赴知名高校引进高层次人才和急需紧缺专业人才公告》。四川大学土木工程专业毕业的谭强博士经过深思熟虑，选择了合适的岗位报名，经面试、体检、考察、公示等程序，最终成功被通江县住房和城乡建设局录用，成为了该单位学历最高的新成员。

“我们严格执行市级标准，引进人才试用期满后，按国、省相关政策规定定岗定级，享受相应职级（职员等级）薪酬福利待遇。”通江县委组织部工作人员杨子龙表示，针对不同层次人才，提供不同额度的安家补助，正高级职称人才和全日制博士研究生均为40万元，副高级职称人才15万元，全日制硕士研究生10万元。

巴中人才政策的落地生效，正推动人才待遇不断提升。

人才政策1.0版出台了硕士研究生引进办法、高层次人才管理服务办法等，为优秀人才提供安家补助、家属随调等支持；2.0版启动实施“巴山优才计划”，构建起集引进、培育、激励、服务于一体的人才政策体系；3.0版创新推出“百千万引才工程”，并制定了22项具体配套措施；4.0版则大幅提升人才待遇，全域整合培育项目，并大力推行身份转变、职称评聘、职级晋升、职务提拔“四个优先”政策。

在政策体系持续优化升级的基础上，今年巴中将力争全年引进博士研究生和成熟型人才20名以上，以及高层次和急需紧缺专业人才500名以上。并通过深入实施“书记引才工程”“高校院所行”等系列活动，着力推动“产业出题、政府立题、人才破题”的协同机制落地见效，加速人才集聚高地建设。

斩获科技创新类金奖（图源通友微电（四川）有限公司）

育才优才 搭建人才成长舞台

今年6月，在2025年四川青年创新创业大赛川东北地区经济区决赛中，通友微电（四川）有限公司企业秘书王方舟及其团队勇夺科技创新类金奖，实现了巴中在该赛事中的突破性成就。

“看到通江大力发展工业且专业对口，便决心返乡，既实现专业价值，又能回报家乡，可谓两全其美。”金属材料专业毕业的王方舟坦言，作为“政招企用”引进的人才，他深度参与企业研发生产一线，并高效对接政府部门，有力推动企业项目的加速落地。

成就的背后，离不开巴中系统化的人才工作布局。

“巴中坚持把人才工作重心向‘5+2+3’现代化产业体系聚焦，出台产才融合服务生态圈建设8条措施，推行‘政招企用’机制。”市委组织部相关负责人介绍说，去年为重点企业引进急需紧缺人才62名，选派了472名人才入企担任技术总师、服务专员，组建产业人才联盟4个，不断拓宽产才融合的实践渠道。

今年2月，谭强正式到岗。他告诉记者，巴中的人才政策并非一引了之，而是注重持续培养，导师制培养计划、引育并重的理念和组织的关怀厚爱，让他看到在巴中扎根成长的可行性。

据悉，巴中将持续优化“巴山优才培育计划”，深化“人才下乡万里行”活动，促进领军型人才和专业技术人才队伍稳步壮大。通过大力推行人才“二次选岗”机制，研究制定有效的人才培养政策，切实为人才拓宽发展空间、搭建成长舞台。

巴州区青年驿站（图源共青团巴中市委）

留才用才 建设人才向往之地

在积极构建产才融合新格局的同时，巴中持续优化人才生态环境，旨在吸引人才、留住人才、激发人才创新创造活力。

今年3月，巴中市首家青年驿站正式建成启用，出台《巴中市青年驿站管理实施细则》。“青年驿站为来巴求职应聘、创业就业的青年提供15天以内免费住宿服务。”团市委相关负责人介绍，这里配套提供青年政策宣传、就业创业支持、社会融入服务等服务，致力于打造青年人才“来巴第一站”综合服务平台。

青年驿站是巴中持续提升人才服务保障水平的一个缩影。近年来，巴中为引进人才提供“拎包入住式”的人才公寓，在巴购买商品房的还可按安家补助金额的125%发放购房券，开通高层次人才就医入学“绿色通道”，量身定制覆盖衣食住行的“巴山优才卡”“青年人才卡”，提供政务、金融、餐饮等25项特惠服务。

留才用才，巴中既有务实落地的硬件支撑，更以真诚的关怀传递城市温度。

去年，在新进人才入职培训开班式上，市委书记为700余名新入职人才讲授了“第一课”。今年1月，巴中召开了返乡优秀人才座谈会。来自各领域的杰出人才代表齐聚一堂，结合巴中实际与自身工作经验，积极为家乡发展建言献策。

由此可见，“建设人才向往之地”，“留才”是关键所在。下一步，巴中将锚定打造人才创新集聚地的战略目标，通过引才更精准、平台更广阔、生态更优化的举措，持续强化高质量发展的人才支撑，为加快建设全国革命老区振兴发展示范市贡献力量。

编辑：宋俊梅

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