眉山：四个聚焦 推动模范机关党建走深走实

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今年以来，中共眉山市委市直机关工委深入贯彻落实《中共四川省委关于加强和改进新时代全省机关党的建设的意见》，推进模范机关党的建设，为眉山建设成都都市圈高质量发展新兴城市提供坚强政治和组织保障。

聚焦政治首位，建设讲政治的模范机关

抓紧抓牢政治忠诚教育。扎实开展政治机关意识教育，坚持把加强和改进新时代机关党的建设相关文件纳入“三会一课”、主题党日活动等中心内容，扎实开展讲一次专题党课、重温一次入党誓词等“十个一”活动，全面加强机关党员对党忠诚教育。

抓严抓实主题教育。扎实开展集中组织的各种主题教育，学思想、强党性、重实践、建新功。创新开展“奋进新征程、建功新时代”大学习大实践大提升活动，“学思想学报告学指示、比觉悟比担当比实绩”等活动，凝心聚力、推动发展。

抓常抓细宣传宣讲。开展“党课开讲啦”“百名书记讲党课 ·百场党课进支部”“初心永不变·奋进新征程”机关党建微电影实体展播、眉山万名机关党员“学党史·唱誓词·践初心”“四史”宣传进“村晚”“强国复兴有我”演讲比赛等活动，让理论宣传入脑入心。

聚焦清正廉洁，建设守纪律的模范机关

加强机关纪委建设。全覆盖配齐配强机关纪委书记，推行机关党委专职副书记、机关纪委书记“一肩挑”，落实“一岗双责”。制定《机关纪委工作清单》，开展机关纪委书记述职述廉。实行机关纪检工作片区化管理，定期下发纪检任务清单，打造“眉州头雁·阳光先锋”机关纪检品牌。

深化廉洁作风建设。举办年轻干部廉洁从政扣好“第一粒扣子”“机关干部新形象、治眉兴眉好作风”图片征集、机关纪检工作优秀案例评选、年轻干部廉洁故事分享会等活动，常态化组织党员干部开展警示教育，引导机关党员干部明规矩、知敬畏、存戒惧、守底线。

传承弘扬“三苏好家风”。组织开展“三苏家风家教”展演展示、“天府好家风”巡讲、“红色家书诵读”等活动，打造精品微党课视频，其中2部在“共产党员网”展播，《红色家书载忠魂 人防儿女勇担当》获第二届“新时代全国机关基层党建新成就”优秀奖。

聚焦服务群众，建设负责任的模范机关

六联行动引领基层治理。组织在职党员回居住地小区党组织报到，开展治理联抓、新风联树、服务联心行动和志愿服务活动。市直机关基层党组织与包保小区（社区）结对，开展组织联建、事务联商、资源联享行动，推动小区建立党组织，建立健全基层治理机制，打造的东坡邻里中心·水云间分中心被评为全市基层治理示范点，小区治理“五一三”工作法全市推广。

志愿服务密切党群关系。以市直机关入党积极分子、党员发展对象、预备党员为主体，组建眉州头雁志愿服务先锋队。每名队员每年参加志愿服务不少于2次，工作实效作为接收预备党员和预备党员转正的重要依据使用。

定点帮扶助力乡村振兴。创新推行单位领导班子主责、机关党委主抓、党员干部主帮、驻村干部主干、党建结对主推的“五主一体”帮扶工作机制，选派驻村第一书记和工作队队员1299人，全市六县区均已创建成为全省乡村振兴先进县或成效显著县，村集体经济年收益10万元以上的村占比达67.3%。

聚焦服务中心，建设有效率的模范机关

“书记项目”促发展。聚焦高质量发展主线，市直部门每年确定1项重点工作作为党组（党委）书记抓党建“一把手工程”，建立“部门（单位）初审-片区会审-工委委员会评审”三级审核机制，强化“赛、评、考”“三个环节”亮晒比学，评选通报“十佳”党建书记项目，有机将党建跟进到项目上、覆盖到产业链上、融入任务攻坚中，赋能融合发展。

支部规范强管理。巩固机关党组织标准化规范化建设成果，深化“四强”党支部建设，在机关党支部中推行“443”工作法，按照党支部自评、机关党委初评、片区互评、工委终评四个步骤，通过述基础、展亮点、晒业绩、比成效四种方式，实现以标准树标杆、创建促创新、品牌提品质三个目标，提升机关党建质量和效果。

“眉州头雁”作表率。强化“头雁”引领，选优配强基层党支部领导班子成员，直属党支部书记均由部门“一把手”兼任，班子成员全覆盖担任机关党委所属支部书记。建设“头雁”队伍，开设眉州头雁大讲堂，定期举办党务干部培训班、党员示范轮训班等，抓实基层党委兜底培训。命名一批“眉州头雁”先锋示范岗（窗口），组建党员专班、党员攻坚队，实行红色代办，彰显党员先锋模范责任与担当。

在建设模范机关的实践中，必须坚持政治领航，必须坚持纪律保障，必须坚持群众立场，必须坚持融合赋能，守正创新、笃行实干，以高质量机关党建促进高质量发展，彰显新时代机关党建新担当新作为。（供稿：中共眉山市委市直机关工委）

编辑：曾璐

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